Arbeitgeber-Magazin: Active-sourcing

Azubis gesucht! Wie Unternehmen motivierte Talente finden

Veröffentlicht von CareerBuilder Germany in Active Sourcing, Recruiting-Tipps | Keine Kommentare

„Ein qualifizierter Azubi ist so schwer zu finden, wie eine Falte im Gesicht von Nicole Kidman“, denkt sich wohl so mancher Personaler. Unternehmen in Deutschland klagen seit Jahren über Nachwuchsprobleme. Laut der Bundesagentur für Arbeit blieben allein im Ausbildungsjahr 2016/17 knapp 50.000 Lehrstellen unbesetzt. Der Azubi-Report 2017 des Informationsportals ausbildung.de zeichnet ein noch drastischeres Bild.

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Jobs.de Re-Launch: Mehr Service für Bewerber – mehr Bewerber für Unternehmen

Veröffentlicht von CareerBuilder Germany in Kandidatenansprache, Active Sourcing, Candidate Experience | Keine Kommentare

Sie haben es vielleicht schon bemerkt –Jobs.de, die Online-Stellenbörse der CareerBuilder Germany GmbH, geht ab sofort mit einem Re-Launch an den Start. Neben mehr als 80.000 Stellenanzeigen erwarten Jobs.de-Nutzer nun eine übersichtlichere Navigation und Suchfunktion sowie eine komfortablere Account-Verwaltung. Herzstück von „Mein Jobs.de“ ist das leistungsfähige Lebenslauf-Parsing, das die Erstellung eines Account-Profils zum

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