Arbeitgeber-Magazin: Logistik

Fünf Tools für ein effektives Recruiting in der Logistik

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In der Logistik- und Speditionsbranche ist perfektes Timing Gold wert. Minutiös aufeinander abgestimmte Liefer- und Lagerprozesse, Transportpläne und exakte Ressourcenplanung sind ein Muss, wenn alles „wie am Schnürchen“ laufen soll. Das stellt die Personalarbeit vor besondere Herausforderungen: Starke Fluktuation und lange Vakanzen sind Sand im Getriebe der gut geölten Logistik-Maschinerie. Bleiben Stellen zu lange unbesetzt oder

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Was müssen Logistik-Arbeitgeber im Hinblick auf Arbeitsschutzmaßnahmen beachten?

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Ein Gastbeitrag von Thiemo Schmidt.

Eine, von der Institution Statistik Austria, durchgeführte Analyse ergab, dass bestimmte Arten von Belastungen, wie Hitze, Lärm und Chemikalien am Arbeitsplatz zurückgegangen sind. Physische Belastungen in den Betrieben nehmen jedoch immer mehr zu. Damit Arbeitnehmer durch die körperliche Arbeit, wie dem Heben von

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CareerBuilder Webinar: E-Recruiting und Employer Branding in der Logistik-Branche

Veröffentlicht von CareerBuilder Germany in Events, Employer Branding, Logistik | 1 Kommentare

Fachkräftemangel, Image-Probleme und demografischer Wandel – Personalverantwortliche in der Logistik-Branche sind mit vielen Herausforderungen konfrontiert. Für 83 Prozent der Logistikunternehmen ist der Recruiting-Aufwand in den vergangenen fünf Jahren deutlich gestiegen.

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